Opcije dionica su za ubojice koji prihvaćaju ispod tržišne stope

Sadržaj:

Opcije dionica su za ubojice koji prihvaćaju ispod tržišne stope
Opcije dionica su za ubojice koji prihvaćaju ispod tržišne stope

Video: Opcije dionica su za ubojice koji prihvaćaju ispod tržišne stope

Video: Opcije dionica su za ubojice koji prihvaćaju ispod tržišne stope
Video: Красивая история о настоящей любви! Мелодрама НЕЛЮБОВЬ (Домашний). 2024, Ožujak
Anonim
Image
Image

Postoji dobra vijest u zajednici koja igra poker "Ako ne znate tko je pizda za stolom, to ste vi."S obzirom na naknadu za posao (gotovina ili zaliha) vjerojatno je # 1 izvor bogatstva za veliku većinu ljudi, mislim da je važno da imamo temeljitu raspravu o opcijama dionica tako da ne biste dobili ripped off.

Osigurati neke pozadine o tome zašto mislim da su opcije dionica uglavnom za podređene: 1) Trenutno sam izvršni direktor privatne tvrtke za online medije koji ima mogućnost dati opcije. 2) Ja sam konzultant za početak gdje bih mogao biti plaćen u opcijama umjesto gotovine za tri mjeseca rada. 3) bio sam zaposlenik nekoliko velikih financijskih tvrtki i primio dionice (a ne opcije) kao dio bonuskune od 1999. do danas (odgođena naknada do 2015. zbog pregovora o prestanku rada). 4) Radilo sam se s neprilagođenim radnim mjestima koja su mi ne samo platila siromašnu satnu plaću od 4 $ po satu, ali i nisam imala mogućnosti i zalihe.

Za one koji nisu pratili ovu stranicu od 2009, moj modus operandi je temeljito napisati nešto protiv onoga što planiram raditi kako bismo bili sigurni da ne nedostaje očigledan. Na primjer, "Tamna strana ranijeg odlaska u mirovinu" zapisana je u svibnju 2010, gotovo dvije godine prije nego što sam zapravo izvadio utikač Corporate America. Još uvijek mislim da su svi negativi povlačenja u ranoj fazi valjanosti. No, naučio sam da ima i velikih pozitivnih stavki o raskidu slobodnog vremena.

Rad za startup protiv tradicionalnih tvrtki vjerojatno će vas učiniti siromašnijim od bogatijih jer većina startupova ne uspijeva, a većina startupova vas plaća ispod kompenzacije tržišne stope. Novac je put više vrijedan za neprofitabilno pokretanje nego za tvrtku s ogromnim novčanim tijekovima. Nema gotovine, a početak će umrijeti zbog nepodmirenih financijskih obveza. Opcije, s druge strane, zapravo ne vrijedi ništa sve dok se ne pojavi likvidnost.

Direktor bi mogao reći da svaka dionica vrijedi 100 dolara, ali nitko zapravo ne zna. Njezin je zadatak da vam proda viziju s tantalizacijskim mogućnostima koje trenutačno ne vrijedi mnogo da bi vam radili za jeftiniju. Vaš je zadatak donijeti informiranu odluku o vjerojatnosti vizija izvršnog direktora da postane stvarnost.

Neki direktorima za pokretanje pogrešaka ne samo da plaćaju naknadu od tržišne vrijednosti, nego i da imaju toliko veliku količinu kapitala da ne mogu zaposliti prave ljude kako bi pomogli u izgradnji svoje tvrtke u nešto izuzetno vrijedno. Uostalom, 10% od 1 milijarde dolara vrijedi više od 90% od $ 0.

Prije nego što prihvatite opcije kao naknadu, molimo pitajte sljedeća jednostavna pitanja:

* Kakva je trenutna razlika u ukupnom broju dionica?

* Koja je cijena izvedbe svake opcije?

* Koji je moj raspored stjecanja prava?

* Postoji li stijena? Ako je tako, što je to?

* Je li tvrtka trenutno prikupila sredstva i po kojoj cijeni?

* Imaju li venture capitalists minimalni uzmi ako je tvrtka kupljena?

* Hoće li moje neobuzdane opcije postati potpuno preuzete ako je tvrtka kupljena?

Financijski direktor, izvršni direktor ili osoba zadužena za odobravanje naknade mora biti u stanju odgovoriti na ova pitanja na relativno jednostavan način. Dobivanje 100.000 opcija zvuči fantastično, ali ne toliko ako je cijena vježbanja na 10 dolara, a tvrtka je nedavno podigla izvan ulaganja na 2 dolara po dionici. Dionice moraju ići gore do 500% prije nego što odete! Nadalje, ako ima 1 milijardu dionica, imate samo vlasništvo od 0,01% tvrtke.

Nemojte biti plijen, barem ne razumijete cijenu vježbanja, broj dionica, i vaš raspored stjecanja prava.

OPCIJE ZA STAMBENE IGRE I OPTIMISTI

Dakle, ovdje sam pijanac, kockar i beznadni optimist za prihvaćanje opcija dionica kao plaćanje za moj savjetodavni rad. Moja je logika da je rijetkost da ugovorom na nepuno radno vrijeme ima čak i izbor da dobije naknadu u opcijama. Jedini način na koji mogu uložiti u privatnu tvrtku jest ako uložim u fond rizičnog kapitala koji je uložio u tvrtku ili ako dugo poznajem izvršnog direktora i pozvala me da ulažem. Drugim riječima, čak i ako netko ima novac za ulaganje, neće se prihvatiti svaki investitor. Previše je likvidnosti u potrazi za previše posla u ovom trenutku.

Naravno, nema besplatnog ručka. I moja opcija naknade naknade će se prilagoditi u skladu s tim kao nepuno radno vrijeme zaposlenika. Ja mentalno očekujem da moje mogućnosti budu vrijedne 0 $. No, za šanse od 5% da bi opcije mogle biti vrijedne višekorisničara, odlučio sam da ne želim ostati bez mogućnosti ako je to bio slučaj. Za sljedeći tromjesečni ugovor imam mogućnost vratiti se u gotovinu ili kombinaciju obje opcije i gotovinu kao naknadu.

Želim istaknuti neke sjajne uvide HerEveryCentCounts, suradnika zaposlenika u tehnologiji Start Bay Area koji je proveo mnogo vremena analizom naknade kao i konzultant i zaposlenik s punim radnim vremenom u mnogim tvrtkama u ranoj fazi.

Ovdje je njezin odgovor na moj post o Equity vs Cash naknadu. To bi trebalo biti vrlo relevantno za svakoga tko se nadoknađuje s opcijama.

SUDSKE INFORMACIJE

RAZLIČITI SKENARI ZA VAŠU CIJENU VAŠEG TVRTKE

1) Tvrtka može ići trbuh, dionica vrijedi 0 $.

2) Tvrtka se može kupiti u kupnji, dionica vrijedi manje od cijene štrajka koju ste platili za to, ali barem možete reći da je stekla neka nevjerojatna tvrtka.

3) Tvrtka se može kupiti u zamjenu za dionice nove privatne tvrtke s mogućnošću trgovanja dionicama za dionice ove nove, boljše privatne tvrtke ili uzeti mnogo manju novčanu isplatu, osim u svrhu trgovanja dionicama novih privatnih morate biti akreditirani investitor. To u osnovi znači da ste već bogati (milijun dolara u networthu ili ste napravili nešto slično 250.000 dolara godišnje), dopustite da preuzmete "rizik" trgovanja dionicama nove privatne tvrtke, a ako niste bogati ali to ne možete učiniti.

4) Društvo bi moglo biti u dobrom položaju za prodaju tvrtki, no javno poduzeće kaže da ne kupuju, osim ako se tvrtka ne riješi cijele svoje momčadi jer ste upravo zato jer ne trebaju više ljudi u toj ulozi, Dobivate otkaz i prisiljeni odlučiti želite li kupiti dionice, ali zapravo nemate nikakvu vidljivost u akviziciji. Za sve što znate, otpušteni ste jer tvrtka gubi novac i radi loše. Morate nazvati hoće li kupiti dionice nakon što budu otpušteni (i bit ćete gorki zbog toga) kada niste u dobrom mentalnom stanju da donosite jasnu i mudru odluku.

5) Tvrtka može IPO (woohoo)! Kada tvrtka ide javni zaposlenici su zaključani za razdoblje od nekoliko mjeseci (mislim da je to obično 6) prije nego što ih je dopušteno prodati. Dionice eksplodiraju na dan prvog i idu gore gore, ali ne možete prodati. Nekoliko mjeseci kasnije tvrtka izvještava o manje od zvijezde zarade i zaliha spremnika. Sada vam je dopušteno prodati. Jupiii. To je bio pakao vožnje, a ne lijep.

6) Tvrtka radi jako dobro i dobiva se ili javlja za stvarno dobru procjenu, a njegova prodaja zapravo ispunjava one brojeve. Zaposlenici znaju da njihovi dionici značajno povećavaju vrijednost i mogu kupiti te dionice i platiti porez na razliku. Zaposlenik želi izvršiti svoje dionice ASAP jer će vrednovanje ići gore i to je sigurna stvar! Porezi koje plaćaju dionice su goleme, ali tko se brine jer će za nekoliko mjeseci dionice biti vrijedne puno više. No, onda, oh ne, nešto nije u redu. Ekonomski spremnici. Industrija nije ono što je bilo prije mjesec dana. Ugovor / IPO pada. Procjena tvrtke se smanjuje. Zaposlenik je iz svih onih poreza koje su platili na zalihi, a možda i vrednost vrijedi manje od onoga što su platili za to. To se dogodilo puno u padu tech mjehurića. - HerEveryCentCounts

Nemojte očekivati nešto

Izuzetno uspješno pokretanje će izliječiti sve probleme. No, većina tvrtki ili uspije ili samo zbuniti, bez likvidnosti događaja godinama.Ne-događaj je u suštini ono što većina zaposlenika stoga doživljava, ali većina tih zaposlenika nisu pisci koji će to reći kao da je u takvom postu.

Jedna stvar koju želim naglasiti jest da postoje tri načina da iskoristite svoje mogućnosti:

  • Vježbajte rano s novcem - Morate iznijeti novčanu vrijednost svojih opcija, što možda neće biti moguće za mnoge zaposlenike. No, početak sata rano primate povoljnije porezne tretmane ako držite više od godinu dana zbog dugoročnog poreza na kapitalnu dobit od 20%, uz pretpostavku da je vaša normalna stopa poreza na dobit veća.
  • Pričekajte vježbanje - Najkonzervativniji potez gdje čekate vježbati (ako možete) kada postoji likvidnost. Puno ljudi tijekom 2000 bombe s dojmom bacalo je prerano, plaćalo poreze na fantomsku razliku i vidjelo je da padaju dionice.
  • Novčana vježba bez novca - Usred strategije ceste gdje prodajete svoje dionice kako biste pokrili troškove, umjesto da podignete novac. Jedini način da to bude moguće je ako je trenutna cijena dionica veća od vaše cijene vježbanja.

Ako očekujete da ćete dobiti bogatstvo opcija, vi ste budala. Vodite svoj život kao da se ništa nikada neće dogoditi. Kontinuirano diverzificirati svoje vrijeme i ulaganja u tvrtke za koje mislite da će uspjeti. Nakon toga, pratite potrebe novčanog toka i nadajte se najbolje.

Preporuka

Započnite vlastitu web stranicu, budite svoj šef: Nema ničeg boljeg od pokretanja vlastite web stranice za vlastiti brand online i zaraditi dodatni prihod na strani. Zašto bi se LinkedIn, FB i Twitter pojavili kada je netko Google vaše ime? Pomoću vlastite web stranice možete se povezati s potencijalno milijunima ljudi na mreži, prodavati proizvod, prodavati neki drugi proizvod, ostvariti pasivni prihod i pronaći mnogo novih savjetodavnih i FT radnih mogućnosti.

započeo je kao osobni časopis da bi imao smisla za financijsku krizu 2009. godine. Do početka 2012. godine počeo je stvarati zarazni tok prihoda pa sam odlučio pregovarati o otpremnickom paketu. Godinama kasnije, FS sada čini više nego što sam učinio kao izvršni direktor na velikoj tvrtki za zaglavljivanje, s 90% manje posla i 100% više zabave. Započnite vlastitu web stranicu tvrtke WordPress s Bluehostom danas. Nikada ne znate gdje će vas put odvesti!

Vrednovanja privatnog tržišta postala su usitnjena 2016., pa je najbolje pregovarati o višoj plaći ili novoj opsegu cijena štrajka. Mnogo opcija dionica sada su bezvrijedne. Najbolje je pokrenuti vlastitu tvrtku i posjedovati 100% svog dionica!

Preporučeni: